◆ 服务原则
    保证推荐人员资料的真实性；
    保证人才客户内部资料保密，保证被推荐人的职业安全；
    不猎取所服务客户公司的内部员工；
    不接受涉及国家机密的职位，不接受不合法企业的委托。

◆ 我们的优势
    1. 丰富的人才信息：具有上万人的人才库，其中包括总裁（副总裁）、总经理（副总经理）及人事总监、财务总监、市场总监、销售总监、技术总监、制造总监等职位，主要集中家电行业,涉及IT、房地产等行业。
    2. 能够提供职业发展指导和待遇优厚的良好发展机会，在高级职业经理层树立了良好的口碑和声誉，因此越来越多的职业经理与我们保持良好的接触和联系，并将我们的职业建议和职位推荐作为首要考虑的跳槽方案。
    3. 广泛的人才寻访网络：我们拥有相当数量的兼职猎手和信息采集顾问，他们能够迅速准确地提供我们所需要的信息和人才。
    4. 出色的资深猎头顾问：我们的猎头顾问出自经验丰富的业内人士,在业内享有广泛盛誉，具有坚实的信息挖掘能力、甄选判别和人事调查能力。
    5. 资深的人才甄选顾问：他们是与职位、行业相关的副总裁、高级专家或专业从事人才测评研究的学者，来自知名公司、著名院校、人力资源管理专业研究机构。对特殊、高级人才的甄选提供充分的专业支持，有效确保人选准确性和适合性。

◆ 收费标准

     正式委托猎聘、签订猎聘合同后开始推荐人才，人才上岗一周后结清余款，三个月内企业不满意都继续推荐。

◆ 服务流程